Potenziale im Unternehmen

Christoph Döhlemann

"Dieser Mitarbeiter hat wirklich Potenzial!"

Diesen oder ähnliche Sätze hören wir häufig von Managern oder Führungskräften. Wenn wir aber tiefer über solche Aussagen nachdenken, wird schnell deutlich, dass diese im Grunde keinen Sinn machen. Denn JEDER Mensch und damit JEDER Mitarbeiter eines Unternehmens hat Potenzial! Dennoch kann jedes Unternehmen mit vielen "potenzialreichen Mitarbeitern" erfolgreich oder weniger erfolgreich sein. Denn in den meisten Fällen ist es nicht das Fehlen von Potenzialen, das Unternehmen am Wachsen hindert, sondern die verblendete Sichtweise auf das vorhandene Leistungsvermögen und die damit einhergehende, blockierte Kanalisierung der Potenziale.

Aber was sind überhaupt Potenziale?

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Was wünschen wir uns für einen Mehrwert aus unserem Buch für den Einzelnen und die Gesellschaft?

Christoph Döhlemann

Und was haben Bücher heute überhaupt noch für einen Wert?

Da stehen wir plötzlich auf der Buchmesse in Frankfurt, betrachten die tausenden buchinteressierten Menschen und fragen uns: Wie ist es eigentlich zu diesem besonderen Moment gekommen?

Wir, das Team Döhlemann, durften über viele Jahre wertvolle Erkenntnisse und Erfahrungen sammeln, welche Faktoren zum ganzheitlichen, dauerhaften Wachstum eines Menschen oder eines Unternehmens beitragen. All dieses Wissen wurde uns von Lehrern weitergegeben oder ist aus den zahlreichen Begegnungen mit Kunden, Partnern und anderen tollen Menschen entstanden. 

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